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Orientación y sociedad - Revista internacional e interdisciplinaria de orientación vocacional ocupacional

Mostrando recursos 1 - 12 de 12

  1. A Study on Gender non-conforming subjects in current society: Self-perception of body and identity

    Martínez,Ariel
    This article presents the results of a research to be included in a PhD Thesis on Gender non-conformity. Behind the results there is bibliographic research and fieldwork with 11 subjects over18 years-old from La Plata and La Plata metropolitan area. The theoretical framework doesn’t look into the specific realities of gender non-conforming subjects. I attempted to explore the subjects’ narrations on themselves and their self-perception with a quantitative view. From a diversity standing point, all narrations shed light on key aspects about social and subjective construction of gender and its naturalization as gender conformity. In addition, the results of empirical...

  2. Estudio de sujetos no conformes al género en la sociedad actual: Autopercepción en torno a la identidad y al cuerpo

    Martínez,Ariel
    El presente artículo expone los resultados de una investigación realizada en el marco de una tesis de doctorado sobre la no conformidad de género. Surgen de la investigación bibliográfica y los hallazgos obtenidos mediante trabajo de campo con 11 sujetos mayores de 18 años de La Plata y Gran La Plata. El marco teórico de referencia articulado no se interesa por delimitar e indagar una realidad sustancial específica de los sujetos per se comprendidos dentro de la categoría no conformidad de género. La perspectiva cualitativa adoptada intenta explorar los relatos de los sujetos sobre sí mismos en relación con su...

  3. Perceptions of psychosocial risk at work: an experience with non-professional employees at UNLP

    Cassini,Julieta
    "Psychosocial risks at work: analysis of their impact on the health of employees, organizations, health systems and social security" is a research project that is approved by the SECyT-UNLP. It takes place since 2014 at the Faculty of Economics of UNLP. The research team is an interdisciplinary group of professionals and university students from different field such as economics, psychology, sociology, medicine and social work. From this perspective, the aim is to reach an integrated and holistic view of the Psychosocial Risks at Work (PSRW). The study of PSRW is very important due to the impact of them in the...

  4. Percepciones de los factores de riesgo psicosociales en el trabajo: una experiencia con los trabajadores no docentes de la UNLP

    Cassini,Julieta
    El presente trabajo tiene como objetivo principal indagar las percepciones que tienen los Trabajadores No Docentes de la UNLP acerca de los Factores de Riesgo Psicosociales en sus ámbitos de trabajo. Desde el año 2014, en el marco del proyecto de investigación: “Riesgos Psicosociales en el trabajo. Análisis de su impacto sobre la salud de los trabajadores, las organizaciones y los sistemas de salud y de la seguridad social” se está trabajando sobre la temática. Profesionales y estudiantes universitarios de distintas disciplinas están delimitando cuáles factores de riesgo psicosociales perciben de manera prominente los trabajadores no docentes de la UNLP,...

  5. “Del otro lado del espejo” (From the other side of the mirror): Reflections about knowledge and society

    Scaricabarozzi,Rossana
    The intellectual role still has a powerful calling because the sacred fire of mankind has not been vanished: the action of discussing problematic issues. In fact, there is a minimum of cognitive grade, included in the most degraded analysis. This particular wandering of the spirit, or the exercise of intellect, may be defined as every process which can be used to record a human experience. The best metaphor to characterize it could be a travel. Even there is no a spatial movement from a place to another, but there is an imaginary movement, in which the wiser, without moving of...

  6. “Del otro lado del espejo”: Reflexiones sobre conocimiento y sociedad

    Scaricabarozzi,Rossana
    La función intelectual todavía ejerce un llamado poderoso porque no se ha desvanecido el fuego sagrado de la humanidad: la acción de problematizar. De hecho, hasta en el trabajo más degradado existe un mínimo de calificación cognoscitiva. Ese particular vagabundeo del espíritu, o ejercicio del intelecto, se puede definir como todo proceso que sirva para registrar una experiencia humana. La mejor metáfora para caracterizarlo quizás sea la del viaje. Aunque no se trata de un desplazamiento espacial de un lugar a otro, sino de un desplazarse imaginario, en el cual el estudioso, sin salir del lugar, construye una espacialidad ajena...

  7. Raven's Progressive Matrices, Argentinean norms for ages 13 to 18 and Flynn Effect

    Rossi-Casé,Lilia; Neer,Rosa; Lopetegui,Susana; Doná,Stella; Biganzoli,Bruno; Garzaniti,Ramiro
    In this study the results from Raven's Standard Progressive Matrices' administration on a sample of 1067 Argentinean students aged 13 to 18 are shown. The number of cases is proportional to the population (INDEC, 2010). For analysis purposes, 3 age groups were defined with equal 2-year intervals. Frequency distributions tend to be normal in all three groups. Observed direct scores increase with age, while variability decreases. Flynn effect is still present, fifteen years after it was observed by this research team in 2000 (Rossi-Casé, Neer & Lopetegui, 2001). In addition, average scores reached after that year show a plateau effect...

  8. Test de Raven, baremos argentinos para el rango 13-18 años y Efecto Flynn

    Rossi-Casé,Lilia; Neer,Rosa; Lopetegui,Susana; Doná,Stella; Biganzoli,Bruno; Garzanit,Ramiro
    A través de este estudio se muestran los resultados obtenidos de la administración Test de Raven, Escala General, sobre una muestra de 1067 estudiantes argentinos entre 13 y 18 años. La cantidad de casos es proporcional al de la población (INDEC, 2010). Para su análisis, se establecieron tres grupos de edad con intervalos iguales de 2 años. Las distribuciones de frecuencias tienden a ser normales en los tres casos. Las puntuaciones directas observadas aumentan a medida que aumenta la edad y la variabilidad de las mismas, disminuye. Quince años después, se corrobora la vigencia del efecto Flynn constatada en el...

  9. Working Conditions and Environment and Health

    Neffa,Julio César
    For decades now and under the impetus of the ILO, the work process began to be directly related to the workers' health. It revealed that those who work - any status in the company or organization - involve their bodies when placing in a job, and have to adopt productive postures and gestures that generate fatigue. On the other hand, they must get involved using mental and psychological dimensions (affective and relational aspects) due to when facing the company demands, they must make a creative effort to compensate the problems arising in the description of their tasks, if incidents happen,...

  10. Condiciones y medio ambiente de trabajo (CYMAT) y salud

    Neffa,Julio César
    Desde hace varias décadas y gracias al impulso de la OIT se comenzó a relacionar directamente el contenido y la organización del proceso de trabajo con la salud de los trabajadores. Eso puso en evidencia que quienes trabajan -cualquiera sea su estatus dentro de la empresa u organización- involucran su cuerpo porque deben insertarse en un puesto de trabajo, y deben adoptar posturas y realizar gestos productivos que generan fatiga. Por otra parte, para realizar la tarea deben involucrarse poniendo en acto las dimensiones mentales y psíquicas (aspectos afectivos y relacionales) porque ante la demanda de la empresa o la...

  11. $rec.titulo

    Gavilán,Mirta

  12. $rec.titulo

    Gavilán,Mirta

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