BDTD Ibict
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Theses and Dissertations from the University of São Paulo, Brazil.
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Ensino Experimental de Física Assistido por Computador na Escola Formal de Segundo Grau de Institutos de Ensino Superior - Alfredo Müllen da Paz
os Sistemas de Produção Buscam Otimizar o Valor Agregado Aos Recursos Materiais Dentro de Uma Concepção Mais Moderna Produtos São Bens Eserviços Educação é Um Bem Cultural Considerando a Base Teórica Como Sendo a Psicologia Educativa Aergonomia Cognitiva e a Informática Educativa o Presente Trabalho Busca Ummodelo de Aprendizagem Que Contemple as Atividades Experimentais de Físicautilizando Se de Recursos Informatizados Nossa Tese é Que Para Ocorrer Ummelhor Aproveitamento no Aprendizado dos Conhecimentos Científicos Especificamente os Conceitos da Física Pelos Alunos de 2° Grau Deve Se Forneceraos Mesmos Instrumentos Que os Instiguem e Facilitem a Sua Aprendizagem Vinculando a Tecnologia ao Meio em Que Vivem e Estudam Para Que Possamatravés do Raciocínio e da Reflexão Construir o Seu Próprio Saber por Fim Observamos o Comportamento no Processo Ensino Aprendizagemde Física de Uma Turma de Alunos do Colégio de Aplicação da Universidadefederal de Santa Catarina Utilizando Se de Um Aplicativo Computacionaleducativo Específico.
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Metodologia Para Determinar E Avaliar A Qualidade E O Custo da Solução Geométrica do Projeto Arquitetônico de Apartamentos - Daniel das Neves Martins
Concepção de Modelos Matemáticos Que Determinam os Índices de Qualidade Geométrica e Nominal e o Custo e Custo Qualidade da Solução Geométrica do Projeto Arquitetônico de Apartamentos Analisa Avalia e Otimiza os Arranjos Físicos por Meio de Ferramentas Desenvolvidas Para Este Fim Reproduzidas Pelos Mapas de Valores e Casa da Qualidade Geométrica Estabelece a Qualidade Requerida Pelo Cliente Para a Configuração Espacial de Uma Habitação.
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Uma Proposta de Um Modelo de Gestão Organizacional Estratégica Para O Desenvolvimento Sustentável Sigos - Carlos Alberto Cioce Sampaio
Partindo Se de Uma Revisão do Conceito de Desenvolvimento Sustentável Que Vai Além de Um Ajuste do Modelo de Desenvolvimento Econômico Vigente de Considerações Sobre o Local e Seu Desenvolvimento Como Um Verdadeiro Incubador das Atividades do Desenvolvimento Global de Teorias Recentes Sobre Planejamento Administração e Pensamento Estratégico e das Ferramentas de Gestão Operacional Delineou Se Um Modelo Preliminar de Gestão Para Analisar Três Experiências Brasileiras Orientadas Para o Desenvolvimento Sustentável as Experiências Selecionadas Incorporam Projetos e Programas Iniciados Pelas Seguintes Organizações Alcoa Alumínio S A no Município de Poços de Caldas Estado de Minas Gerais Prefeitura Municipal de Curitiba Estado do Paraná e Associação Comercial e Industrial do Município de Toledo Acit Estado do Paraná A Análise das Experiências Revelou Alguns Pontos Importantes a Função Principal das Lideranças das Organizações Que Iniciaram os Projetos Foi de Oxigenar a Gestão dos Arranjos Institucionais a Gestão Organizacional Pode Ser Conduzida Através de Um Processo de Planejamento Ou de Uma Liderança Organizacional Ou por Pensamento Estratégico Ou Ainda Pelas Possíveis Combinações Destas Metodologias os Benefícios Efetivos Alcançados Para Uma Faixa Ou Para Toda a População do Município Possibilitam em Efeito Cadeia Que Outras Faixas Ou Outros Municípios Também Sejam Beneficiados Existe Uma Dificuldade em Escolher Indicadores Rigorosos Que Possam Apontar Se Um Projeto é Efetivo Ou Não Para Uma População e Finalmente a Importância de Programas Institucionais Iniciados por Organizações Sejam Elas Públicas Privadas Ou do Chamado Terceiro Setor Como Alternativas Inovadoras Para Aumentar as Oportunidades de Trabalho A Partir das Análises dos Casos Cruzando Teoria e Prática Consolidou Se Um Modelo de Gestão Organizacional Estratégica Para o Desenvolvimento Sustentável Resumidamente Chamado por Sígos Versão 1999 Cuja Maior Contribuição Consiste na Operacionalização da Gestão Organizacional Através de Três Ferramentas Gerência por Projetos Que Reorganiza as Ações Estratégicas Eliminando Ações Redundantes e Racionalizando Recursos Para Que Elas Se Tornem Ainda Mais Passíveis de Serem Implementadas Gerência Institucional Que Tem a Função de Retroalimentar Todos os Projetos Estratégicos Para Que Eles Sejam Realmente Implementáveis e os Indicadores de Efetividade Que Ajudam a Organização a Verificar Se Está de Fato Satisfazendo Seu Público Alvo Este Conjunto Integrado de Ferramentas Que Compõem a Gerência Operacional Possibilita à Organização Equacionar Três Vetores Facilmente Confundidos na Literatura Especializada Gerência Organizacional da Eficiência dos Projetos Gerência Institucional da Eficiência dos Seus Resultados e Gerência Operacional da Efevidade dos Indicadores de Sustentabilidade.
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Metodologia Para Implantação da Gestão Baseada em Atividades Abm Uma Aplicação em Área de Engenharia da Celesc - Mônica Accioly da Costa
Proposta de Metodologia Para Implantação da Gestão Baseada em Atividades Como Ferramenta de Aperfeiçoamento dos Processos Pesquisa de Outras Técnicas Auxiliares e Consideração dos Aspectos Humanos da Implantação da Abm Histórico do Setor Elétrico e Apresentação do Novo Modelo Setorial Análise dos Conceitos e Objetivos dos Sistemas de Custos Avatiação da Metodologia Proposta Através de Aplicação em Área de Engenharia de Empresa do Setor Elétrico Onde Segue Se Todas as Etapas da Metodologia Incluindo a Elaboração de Um Sistema de Custeio Baseado em Atividades Abc Descrição Detalhada dos Principais Passos Beneficios e Dificuldades Encontradas.
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Algumas Diretrizes Para Programas de Treinamento Conscientização E Competência no Âmbito de Sistemas de Gestão Ambiental - Karen Silvia Salles Silva Klockner
O Presente Trabalho Tem Como Objetivo Geral Delinear e Apresentar Algumasdiretrizes Para a Coordenação de Programas de Treinamento Conscientização e Competência Item 4 4 2 da Br Iso 14001 no Âmbito de Sisternas de Gestão Ambiental Sgas Para Alcançar Este Objetivo Desenvolveu Se Um Estudo Exploratório a Partir de Duas Abordagens de Pesquisa a Bibliográfica e a de Campo A Partir da Adoção de Um Enfoque Teórico Sistêmico Como Pano de Fundo Para a Construção Deste Estudo Foram Identificados Três Níveis de Análise a Sociedade o Contexto Organizacional e a Área de Desenvolvimento Depessoal Que Acabaram Servindo Para a Estruturação do Arcabouço Teórico do Mesmo os Resultados do Estado Desenvolvido Sobre Estes Três Níveis de Análise Foram Discutidos Teoricamente a Fim de Atingir o Objetivo Geral da Pesquisa Como Também Foram Confrontados Com Dados Obtidos a Partir de Um Estudo de Caso Sobre o Programa de Educação Ambiental da Hering Têxtil S A Que Pudessem Ilustrar as Conclusões a Que Conduziu o Estudo Teórico Aqui Desenvolvido Como Resultados Deste Trabalho Foram Delineadas e Apresentadas Quatro Diretrizes Para Programas de Treinamento Desenvolvimento e Competência no Âmbito de Sgas São Elas o Foco Para o Desenvolvimento Sustentável Uma Parceria Com a Educação Ambiental a Utilização dos Princípios e Métodos Voltados Para o Desenvolvimento da Aprendizagem Organizacional a Ampliação da Perspectiva de Treinamento Para a de Educação.
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Desenvolvimento de Habilidades Operacionais Uma Proposta Utilizando Conceitos de Liderança Situacional E Padronização - Marcos José Spricigo
O Trabalho Estabelece Uma Proposta de Metodologia Para Implantação de Sistemade Desenvolvimento de Habilidades Operacionais Apropriada Principalmente Àscaracterísticas das Áreas de Fabricação da Empresa Essa Metodologia Foi Inspirada na Experiência Prática Adquirida na Implantação de Sistemas de Padronização e Treinamento em Nível Operacional em Empresas Apoia Se em Três Pontos Principais o Processo de Liderança a Metodologia de Implantação da Padronização e na Qualificação de Mão de Obra Com Base no Sistema Alemão de Aprendizado A Metodologia Proposta Foi Integralmente Implantada Numa Empresa Fabricante de Compressores Herméticos Para Refrigeração Onde Foram Realizados Um Diagnóstico Inicial Adequação de Uma Proposta Inicial a Cultura da Empresa Validação em Uma Aplicação Piloto e Um Diagnóstico Final Para Definição do Modelo Adotado Foram Realizados Diagnósticos em Mais Três Empresas Distintas Pertencentes a Diferentes Segmentos Industriais Essas Empresas Já Haviam Iniciado Processos de Implantação de Sistemas de Padronização e Treinamento Com Metodologias Diferentes da Aqui Proposta os Resultados Obtidos Comprovaram a Validade da Metodologia Proposta A Análise Crítica da Bibliografia Disponível Sobre o Assunto Revelou Não Existir Metodologia Que Se Proponha a Mensurar os Resultados ao Longo do Processo de Implantação Isso nos Permite Acreditar na Nova Contribuição Que Esta Proposta Metodológica Traz ao Tema em Evidência.
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Fatores Subjacentes À Nova Modelagem do Setor Elétrico Brasileiro - Benedito Maria de M Chaves
O Setor Elétrico Brasileiro Está no Meio de Um Processo de Reestruturação a Exemplo da Maioria dos Países Considerados Desenvolvidos da Europa e Estados Unidos O Sistema Atual Baseado em Monopólios Estatais Está Sendo Substituído por Uma Estrutura Competitiva e Com a Predominância da Iniciativa Privada Esta Dissertação Tem Como Objetivo Geral A Identificação de Alguns Fatores Subjacentes Relativos à Nova Modelagem do Setor Elétrico Brasileiro Através de Uma Pesquisa de Campo Realizada Com Especialistas Previamente Convidados Para Tanto e Melhor Entendimento Foi Feita Uma Análise das Mudanças Que Estão Ocorrendo na Indústria de Energia no Brasil e no Âmbito Mundial Conclui Se Que o Novo Modelo Adotado é Competitivo Explicitado na Busca da Eficiência Produtiva e a Energia Elétrica é Encarada Como Uma Commodity Que Pode Ser Negociada e Um Mercado Spot Ou de Curtíssimo Prazo Com Ou Sem a Existência de Contratos do Tipo Neoclássico Ou Relacional.
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os Fatores Externos E Internos E Sua Relação Com O Êxito Ou Fracasso das Empresas de Pequena Dimensão - Hiroshi Wilson Yonemoto
Sucesso e Fracasso Essas Duas Palavras Perturbam o Dia a Dia do Empreendedor Que por Vezes Vê Sua Empresa Oscilar Entre Um e Outro É Muito Mais Fácil Culpar a Crise os Impostos os Fornecedores Pelo Mal Desempenho da Empresa do Que Culpar a Si Mesmo Admitir Erros é Uma Virtude Essencial Para Aqueles Que Visam Crescer Continuamente A Verdade é Que o Sucesso Como Diz Um Famoso Livro Campeão de Vendas Não Ocorre por Acaso E o Fracasso Também Não O Setor de Pequenas Empresas Representa Um Pilar Fundamental na Economia Detodos os Países do Mundo no Brasil Sua Importância Sócio Econômica é Confirmada Pelos Índices Estatísticos 60 da Mão de Obra Ocupada e 98 do Total de Empresas Registradas Aproximadamente Porém Tais Índices Também Revelam Que Cerca de 80 das Empresas Não Conseguem Completar Dois Anos de Vida Dessa Forma Torna Se Urgente a Criação de Instrumentos Capazes de Diminuir Osaltos Índices de Mortalidade Mais do Que Assegurar a Sobrevivência das Empresas os Pesquisadores Buscam Formas Para Propiciar o Crescimento Empresarial e Para Isso Procuram Descobrir os Fatores Determinantes ao Sucesso e os Principais Erros Que Levam ao Fracasso Com o Auxílio da Literatura Específica Tais Fatores Podem Ser Reunidos e Classificados Para Então Serem Analisados Confirmando Sua Influência no Êxito Ou Fracasso das Empresas.
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Uma Abordagem Difusa Para O Problema de Flow Shop Scheduling - Ricardo Martins Cury
Estudos Anteriores Sobre Problemas de Scheduling Foram Usualmente Conduzidos Tratando Parâmetros e Restrições Como Exatos Ou Crisp Esta Abordagem Difusa Considera a Fuzificação de Parâmetros Tais Como Tempo de Processamento Datas de Entregas e Relações de Precedência Entre Tarefas Eles São Considerados Incertos Ou Sujeitos a Preferências Logo Matemática Difusa é Usada A Motivação Para a Abordagem Difusa Tem Duas Razões Principais Primeiro o Cliente e Ou Fabricante Tem Um Grau de Satisfação Segundo as Relações de Precedência Difusas Podem Refletir Mais Que Um Ordenamento Técnico Com Respeito Aprodução Este Grau de Satisfação é Considerado Como Uma Função de Pertinência Um Algoritmo Difuso de Branch And Bound é Apresentado A Estratégia de Ramificação Bem Como a Estratégia de Poda e Testes de Viabilidade São Apresentados O Modelo Foi Aplicado a Três Problemas e os Resultados São Mostrados Pode Ser Concluído Que a Abordagem Difusa é Eficaz Para Problemas de Scheduling.
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Um Instrumento de Avaliação de Desempenho de Recursos Humanos Com O Uso do Sistema de Custeio Baseado em Atividades - Sérgio Luiz da Silva
A Avaliação de Desempenho de Recursos Humanos é Uma Prática de Administração de Recursos Humanos Desde o Início Desse Século Seguindo Diferentes Padrões e Evoluindo de Certa Forma Com os Avanços das Técnicas Administrativas Utilizadas Pelas Organizações em Muitos Casos Adquiriu o Caráter de Simples Formalidade Visando Atenderprescrições Legais Ou Simplesmente Para Possibilitar e Justificar Tomadas Dedecisões Revelando Se Atualmente Um Instrumento Vital Para a Administração Estratégica dos Recursos Há Entretanto Uma Espécie de Consenso Entre os Autores Que Discutem Aquestão da Medição do Desempenho da Necessidade de Haver Uma Ligação Entre os Propósitos Organizacionais e os Fatores a Serem Utilizados Para Aavaliação de Desempenho O Sistema de Custeio Baseado em Atividades Abc por Sua Lógica Proporciona Elementos Capazes de Fornecer Informações Que Servirão Deindicadores de Desempenho Tornando o Processo de Avaliação Mais Eficaz Neste Trabalho Discute Se a Avaliação de Desempenho Sob a Ótica Daintervenção Estratégica e da Gestão dos Recursos Apresenta Se Umametodologia em Que a Partir do Custo das Atividades Obtido Com o Uso Doabc a Capacidade Não Usada Torna Se Elemento Vital Para o Desenvolvimentodo Processo.
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Emprego da Nbr Iso 14000 Para Definição de Sistema de Certificação Para Estabelecimentos Agrícolas Como Apoio Para Normalização das Condições Sanitárias da Produção - Nelson Jacomel Jr
A Agropecuária Brasileira e Catarinense Tem Sido Orientada Para a Melhor Sanidade de Sua Produção Como Resultado das Exigências Impostas Pelos Processos de Globalização no Mundo os Organismos Com Ela Relacionados Estabelecem Uma Normalização Cujos Efeitos Alteraram as Relações Sociais e Econômicas no Meio Urbano e Rural A Certificação dos Processos Produtivos em Nível Local Adotando a Série de Normas Nbr Iso 14000 Tem Como Objetivo Dar Suporte Aos Produtores da Agropecuária Para o Aumento da Competitividade no Mercado Globalizado e a Redução de Custos.
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A Atividade Turística E os Caminhos Sustentáveis Um Estudo de Caso no Município de Rancho Queimado Sc - Ana Lúcia de Faria Lucena Dantas
O Presente Estudo de Caso Caracteriza Se Como Um Estudo Exploratório e Temcomo Objetivo Principal Avaliar a Possibilidade do Desenvolvimento Daatividade Turística no Município de Rancho Queimado Santa Catarina Sob Oprisma do Desenvolvimento Sustentável Identifica Se Um Grande Potencialpara a Atividade Turística Que Deve Ser Desenvolvido por Meio da Aplicaçãoda Agenda 21 em Especial o Capítulo IV Que Aborda Sobre a Mudança Dospadrões de Consumo Minimizando Desta Forma os Impactos Causados Peloturismo Tradicional A Pesquisa Sugere Uma Atividade Turística Orientada Para o Turismosegmentado Direcionada Para Um Tipo Particular de Turista no Caso Doecoturismo Representado Pelos Seus Atrativos Naturais e Culturais e Aalternativa Proposta Motivado Pelos Aspectos Esotérico de Saúde Oumédico Terapêutico e Científico por Fim Apresentam Se Diagramas Contendo Propostas Que Demonstram Apossibilidade de Criar Soluções Para o Desenvolvimento da Atividadeturística Comprometida Com os Princípios da Sustentabilidade.
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Inovações Tecnológicas de Gestão E as Transformações Decorrentes do Seu Uso em Um Hospital Geral Privado de Médio Porte - Eleide M Pereira Farhat
Enfocou Se a Utilização de Novas Tecnologias de Gestão o Benchmarking o Planejamento Estratégico e a Terceirização Escolhidas e Adotadas por Uma Instituição Hospitalar Pretendeu Se Conhecer a Influência Destes nos Resultados da Organização Especificamente Sobre a Qualidade Enfocada do Ponto de Vista dos Produtos Obtidos dos Processos Utilizados da Vida dos Trabalhadores e da Gestão em Uma Organização Hospitalar Cabe Analisá Las e Buscar as Conclusões Pertinentes A Interação das Novas Tecnologias de Gestão Adotadas Configurou Uma Estratégia Que Proporcionou Impactos Consideráveis nos Quais Pode Se Observar Resultados Positivos.
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Identificação de Oportunidades de Aperfeiçoamento em Um Órgão Público Utilizando A Metodologia Multicritério de Apoio A Decisão - Luiz Carlos Wisintainer
Aplicação da Metodologia Multicritério de Apoio à Decisão Com Vista a Resolução de Problemas Complexos Múltiplos Decisores e Características Subjetivas Para Identificar as Oportunidade de Aperfeiçoamento de Um Órgão Público na Compra de Equipamentos de Informática os Problemas Complexos Abordados Nesta Metodologia São Vistos em Três Estágios Estruturação Avaliação e Elaboração de Recomendações.
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Modelos Log Normal E Markoviano Para Estudo da Evolução de Abundancia em Uma Floresta de Babaçu - Maria Emilia M Ferreira
A Árvore do Babaçu Tem Uma Importância Muito Grande nas Regiões Norte e Nordeste do País as Amplas Possibilidades de Tirar Proveito do Babaçu em Diversas Atividades Econômicas Exigem Que o Aproveitamento Desse Recurso Essencialmente Extrativista Seja Bem Planejado A Atual Forma Rudimentar de Colheita do Babaçu em Ciclos de Sete Anos Com Queimadas ao Final de Cada Ciclo Para Limpeza do Terreno Desbaste da Floresta Para Evitar Competição e Permitir a Atividade Pecuária é Prejudicial ao Equilíbrio da Mata Propôs Se Verificar Se Uma Floresta Real Estava em Equilíbrio Pela Construção de Uma Distribuição das Quantidades de Árvores por Idade Adotou Se a Hipótese de Que Se Esta Distribuição Fosse Log Normal a Floresta Estaria em Equilíbrio A Partir do Uso do Modelo Log Normal Construiu Se Uma Distribuição Ideal Um Modelo Estocástico Foi Elaborado Para Fazer Previsão de Abundância Uma Proposta de Política de Intervenção Sustentável Foi Realizada Para a Recuperação da Mata Finalmente Foi Feito Um Estudo de Impacto Econômico de Quatro Cenários Propostos.
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Avaliação do Processo de Industrialização de Uma Cooperativa de Arroz Com Vistas A Identificar Oportunidades de Aperfeiçoamento - Dilmar Luiz Zanatta
Após os Anos Setenta em Consequência de Toda a Transformação Ocorrida no Mundo Surge Uma Nova Forma de Sulucionar os Problemas ao Invés de Fórmulas Exatas Surge Uma Convicção Construtivista Que Valoriza o Subjetivo Gerando Formas e Métodos Para Apoiar a Decisão Este Instrumento Chama Se Metodologia Multicritério de Apoio a Decisão Mcda Esta Dissertação Trata da Construção de Um Modelo Multicritério de Apoio a Decisão Que Servirá Como Base Para Identificação dos Fatores Onde a Cooperativa Estudada Apresenta Suas Principais Áreas de Vantagem Compititiva Assim Como Seus Aspectos Que Necessitam de Aperfeiçoamento Permitindo Assim Que Seu Processo Decisório Seja Mais Transparente e Focado na Missão nos Objetivos e nas Metas da Empresa O Trabalho Divide Se em Duas Partes A Primeira Parte Apresenta os Aspectos Teóricos da Metodologia Aplicada Ou Seja Trata das Problemáticas e Convicções do Mcda e Apresenta o Embasamento Teórico das Fases de Estruturação e Avaliação do Processo de Apoio à Decisão na Segunda Parte é Apresentado o Estudo Prático Sendo Que na Primeira Etapa Foi Feita a Estruturação do Problema Onde Utilizou Se a Técnica de Mapeamento Cognitivo Visando Auxiliar a Estruturação da Árvore de Pontos de Vista Fundamentais e Finalizando Esta Etapa Foram Operacionalizados os Pontos de Vista Fundamentais A Segunda Etapa Apresenta o Processo de Avaliação das Ações Onde Foi Empregada a Abordagem Macbeth Que Foi Utilizada Para Construir as Escalas de Valor Cardinal a Partir de Julgamentos Semânticos de Valor Feitos Pelo Decisor A Seguir Foram Discutidos os Procedimentos Que Tornam Possível Determinar os Impactos de Cada Ação Sobre Cada Um dos Pontos de Vista Considerados Mostrando os Resultados e a Análise de Sensibilidade Para Sua Validação Com Estes Resultados Passou Se Para a Última Fase do Trabalho Para a Elaboração das Recomendações.
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Sapiens Sistema de Apoio ao Ensino de Graduação Baseado na Internet - Benício José Almeida Ramalho
as Atividades de Apoio ao Estudante Universitário Fazem Parte das Estratégias Que Visam Melhorar o Desempenho e o Bem Estar do Estudante na Universidade Dentre Estas Atividades o Acompanhamento Acadêmico Destaca Se Como Uma das Mais Importantes Pois é Através Dele Que o Estudante Recebe Orientações Que o Ajudam a Planejar Sua Formação Acadêmica e Superar as Exigências de Um Curso Superior os Altos Índices de Retenção e Evasão de Estudantes Universitários Demonstram Que Existem Problemas na Maneira Pela Qual Este Acompanhamento Vem Sendo Realizado nas Instituições de Ensino Superior Com o Objetivo de Minimizar Estes Problemas Foi Desenvolvido o Sapiens Um Sistema de Apoio ao Ensino de Graduação Baseado na Internet O Sistema é Composto por Quatro Módulos Cada Um Deles Destinado a Um Grupo Específico de Usuários Alunos Professores Orientadores e Administração Cada Módulo Possui Um Conjunto de Opções Que Possibilita Aos Seus Usuários Realizar Consultas Atualizações e Análises Superando as Limitações da Memória Humana Alguns Componentes do Sistema Utilizam o Raciocínio Baseado em Casos Rbc Uma Técnica da Inteligência Artificial Que Resolve Problemas de Forma Análoga Aosseres Humanos Através da Recordação e Adaptação de Situações Anteriores Semelhantes ao Novo Problema O Desenvolvimento Deste Sistema Voltado Para o Ambiente da Internet Intranet Permite o Acesso a Um Maior Número de Usuários Que Poderão Utilizá Lo a Qualquer Hora e de Qualquer Lugar O Sapiens Contribuirá Assim Para Um Maior Aproveitamento dos Recursos das Instituições de Ensino Superior Através de Um Acompanhamento Mais Eficiente de Seus Alunos de Graduação.
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Planejamento Estratégico Participativo Análise de Sua Implantação em Uma Instituição de Ensino Privado Frente A Um Ambiente de Mudanças Contínuas - Ana Paula Alves Generoso
O Objetivo da Presente Pesquisa é Identificar Descrever e Analisar o Ambiente Organizacional de Uma Instituição de Ensino Privado e as Estratégias Empregadas por Ela Atualmente Para a Efetivação do Trabalho o Método de Investigação Adotado Foi o Estudo de Caso por Possibilitar o Estudo Mais Profundo de Apenas Uma Organização Sem Precisar Fazer Comparação Com Outras Quanto Às Perspectivas da Pesquisa Pode Se Dizer Que Se Trata de Um Estudo Descritivo O Universo da Pesquisa é a Instituição Estudada Escola da Ilha e a População é Composta Pelos Funcionários Desta Instituição os Dados Foram Coletadosatravés de Reuniões Entrevistas Questionários e Análise de Documentos Internos da Escola Finalmente a Descrição e a Análise dos Dados Foram Realizadas Através da Utilização de Técnicas Qualitativas e Quantitativas os Resultados Obtidos Nesta Pesquisa Demonstram Que a Utilização do Modelo de Planejamento Estratégico Participativo Nesta Instituição de Ensino Privado Pode Gerar Bons Resultados a Médio e Longo Prazo Visto Que a Participação dos Funcionários da Organização Neste Trabalho Possibilitou ao Pesquisador e Pode Possibilitar à Diretoria da Instituição Uma Maior Integração e Compreensão das Dificuldades Diárias Enfrentadas Pela Escola O Processo Inicial de Análise do Ambiente Externo e Interno da Organização Fez Com Que Esta Visualizasse Melhor Seu Campo de Ação Podendo Dessa Forma Aproveitar Melhor as Oportunidades e os Pontos Fortesidentificados Assim Como Encontrar Meios de Transformar Manobrar Ou Descartar as Ameaças e os Pontos Fracos de Maneira Que Estes Se Traduzam em Benefícios à Escola no Que Se Refere à Análise e Descrição das Estratégias Empresariais Adotadas Pela Escola Foi Possível Constatar Que os Elementos do Ambiente Externo e Interno Refletem Diretamente no Ambiente Organizacional Algumas Vezes Prejudicando e em Outras Facilitando Seu Desempenho Como Também Refletem na Atuação de Suas Estratégias Ou Ainda na Destruição da Validade das Estratégias Atuais Forçando a Empresa Mudar de Estratégia.
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Utilização de Um Sistema de Informações Geográficas Para A Adequação do Carregamento Elétrico - Ricardo Haus Guembarouski
Este Trabalho Propõe Uma Metodologia Baseada em Sig Sistema de Informação Geográfica Para Minimizar Custos de Adequação do Carregamento Elétrico dos Transformadores Que Compõem Um Sistema de Distribuição Para Uma Demanda Projetada ao Longo Horizonte de Planejamento Adotado Pela Concessionária Inicialmente Apresenta Se a Organização Atual das Concessionárias Quanto a Gerência de Distribuição e Descreve Se os Elementos Que Compõem o Sistema Assim Como os Critérios Adotados Para Expandir Operar e Manter o Sistema Dentro de Padrões Estabelecidos Sequencialmente Demonstra Se os Fundamentos Necessários à Concepção do Sistema Bem Como as Técnicas Convencionais Que Vem Sendo Atualmente Utilizadas O Sistema Proposto Visa a Determinação de Uma Política Ótima de Adequação do Carregamento Elétrico dos Transformadores Considerando o Estado Atual de Carregamento e o Incremento de Demanda Previsto Para o Sistema no Horizonte de Planejamento Adotado Sugerindo Alterações de Potência Nominal dos Circuitos Utilizando os Próprios Transformadores Contidos no Escopo do Problema Com o Deslocamento Mínimo Possível Para Viabilizar a Solução Proposta Após a Apresentação do Sistema Proposto e da Análise Econômica é Realizado Uma Aplicação Prática Demonstrando a Melhor Taxa de Utilização dos Transformadores no Horizonte de Planejamento Adotado.
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A Qualidade de Vida de Uma Equipe de Saúde no Atendimento A Pessoas Com Aids Resignificando A Subjetividade nas Interações - Paulo Renato Duarte Maia
as Recentes Transformações Que a Humanidade Vem Sofrendo nos Últimos Tempos à Partir em Específico da Questão da Aids Trouxe em Seu Universo de Relações Repercussões em Vários Âmbitos da Sua Organização Social e Principalmente na Reestruturação das Relações Interpessoais nos Serviços de Saúde Essa Realidade Trouxe o Surgimento de Serviços Especializados Para Atendimento da Demanda Social Afetada por Esta Enfermidade Aids A Criação Desses Serviços em Muitos Casos Tornou Se Para os Trabalhadores da Saúde Um Desafio a Mais no Desenvolvimento do Trabalho no Desempenho dos Próprios Objetivos de Vida Para Se Compreender Melhor Esta Realidade Foi Desenvolvido Um Estudo de Caso de Caráter Qualitativo Tendo Como Objetivo Compreender a Qualidade de Vida Desta Equipe de Saúde no Atendimento Aos Doentes Tendo em Vista as Interações de Seu Cotidiano de Trabalho Bem Como a Repercussão Disso na Sua Qualidade de Viver e Vice Versa O Estudo Foi Desenvolvido Num Ambulatório de Rede Pública de Uma Cidade do Interior de Santa Catarina Brasil O Sentimento de Impotência Frente a Essa Nova Realidade de Trabalho a Busca da Construção de Uma Nova Identidade Profissional Demandada Pela Clientela Atendida e as Conseqüentes Transformações nas Suas Relações Interpessoais Resultaram Numa Nova Qualidade de Viver no Trabalho na Vida Como Um Todo A Partir da Compreensão Interacional Desses Temas Foi Possível Reconhecer Um Movimento de Dentro Para Fora e de Fora Para Dentro na Construção da Própria Qualidade de Vida Desses Trabalhadores.
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