Recursos de colección

Repositório Comum (29.088 recursos)

É um repositório para instituições de ensino e investigação produtoras de literatura científica cuja dimensão ainda não justifica a criação de um repositório próprio. Permite integrar instituições, grupos ou indivíduos na infra-estrutura do projecto, nomeadamente através das pesquisas do Portal RCAAP e da B-On.

Mostrando recursos 1 - 17 de 17

  1. A dimensão motivacional das práticas de gestão de recursos humanos: gestão das remunerações e desenvolvimento de carreiras

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado nas XXII Jornadas Luso-Espanholas de Gestão Científica, 1-3 de fevereiro, Vila Real, Portugal

  2. A dimensão motivacional das práticas de gestão de recursos humanos: gestão das remunerações e desenvolvimento de carreiras

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado nas XXII Jornadas Luso-Espanholas de Gestão Científica, 1-3 de fevereiro, Vila Real, Portugal

  3. As remunerações como instrumento fundamental da gestão estratégica de recursos humanos

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado nas XXI Jornadas Hispano-Lusas de Gestión Científica, 2-4 fevereiro de 2011, Córdoba, Espanha

  4. As remunerações como instrumento fundamental da gestão estratégica de recursos humanos

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado nas XXI Jornadas Hispano-Lusas de Gestión Científica, 2-4 fevereiro de 2011, Córdoba, Espanha

  5. Gestão da formação e estratégias empresariais no sector de componentes para automóveis

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado no X Congresso Luso-Afro-Brasileiro de Ciências Sociais, 4-7 fevereiro de 2009, Braga, Portugal

  6. Gestão da formação e estratégias empresariais no sector de componentes para automóveis

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado no X Congresso Luso-Afro-Brasileiro de Ciências Sociais, 4-7 fevereiro de 2009, Braga, Portugal

  7. Gestão estratégica de recursos humanos: gestão das remunerações e desenvolvimento de carreiras como processos diferenciadores nas empresas do sector automóvel

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado no Observatório Lusófona de de Atividades Económicas, Primeiras Jornadas de Economia, Gestão e Ciência Política, 2010, Lisboa, Portugal

  8. Gestão estratégica de recursos humanos: gestão das remunerações e desenvolvimento de carreiras como processos diferenciadores nas empresas do sector automóvel

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado no Observatório Lusófona de de Atividades Económicas, Primeiras Jornadas de Economia, Gestão e Ciência Política, 2010, Lisboa, Portugal

  9. Quadros superiores: agentes estratégicos de desenvolvimento das empresas

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado na Conferência Investigação e Intervenção em Recursos Humanos: Gestão para a Cidadania, 27-28 de outubro 2011, Vila do Conde Portugal

  10. Quadros superiores: agentes estratégicos de desenvolvimento das empresas

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Trabalho apresentado na Conferência Investigação e Intervenção em Recursos Humanos: Gestão para a Cidadania, 27-28 de outubro 2011, Vila do Conde Portugal

  11. Modos diferenciados de gestão de quadros: os quadros superiores de empresas da indústria transformadora

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Comunicação apresentada no V Congresso Português de Sociologia, 2004, Braga, Universidade do Minho - Atelier 5: Contextos Organizacionais e Organizações

  12. Modos diferenciados de gestão de quadros: os quadros superiores de empresas da indústria transformadora

    Cordeiro, João Pedro Pina
    Comunicação apresentada no V Congresso Português de Sociologia, 2004, Braga, Universidade do Minho - Atelier 5: Contextos Organizacionais e Organizações

  13. A descrição e análise de funções: vantagem ou retrocesso na GRH na Administração Pública: um estudo multi-caso

    Franqueira, Anabela
    Trabalho apresentado na VII Conferência de Investigação e Intervenção em Recursos Humanos, 6 e 7 de abril de 2017, Porto, Portugal

  14. A descrição e análise de funções: vantagem ou retrocesso na GRH na Administração Pública: um estudo multi-caso

    Franqueira, Anabela
    Trabalho apresentado na VII Conferência de Investigação e Intervenção em Recursos Humanos, 6 e 7 de abril de 2017, Porto, Portugal

  15. Erasmus students expectations and competences development: an exploratory study of incoming students in Portugal

    Marques, Maria Amélia; Almeida, António José
    Trabalho apresentado na International Multidisciplinary Scientific Conferences on Social Sciences and Arts, 2 de setembro 2014, Albena Bulgaria

  16. Higher education in Portugal in the last decades: old trends, recent challenges

    Almeida, António José; Alves, Natália; Marques, Marcelo; Canário, Rui
    Trabalho apresentado na International Multidisciplinary Scientific Conferences on Social Sciences and Arts, 2 de setembro 2014, Albena, Bulgaria

  17. Factores psicossociais de risco no trabalho

    Matos, Simão; Correia, Anabela Gomes
    Trabalho apresentado na 9th Iberoamerican Academy Conference, 3-5 de dezembro de 2015, Santiago do Chile, Chile

Aviso de cookies: Usamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios, para análisis estadístico y para mostrarle publicidad. Si continua navegando consideramos que acepta su uso en los términos establecidos en la Política de cookies.